11月26日至28日，乾元浩大学第六期培训班暨2009年度工作反省与管理改进会在北京密云云湖度假村召开，公司董事会秘书、中牧总公司人力资源部经理沈静，南京梅里亚总工程师罗纪康，中牧国际贸易公司营销部总监安福生，公司总部各部门副职以上和市场营销部业务部副经理以上人员，分支机构厂班子全体成员及各部门负责人、车间主任代表，以及总部部门员工等共计70余人参加培训并出席会议。 
        乾元浩大学第六期培训班邀请影响力教育训练集团影响力训练讲师陈震，著名管理专家和并购专家、清华大学长三角研究院中国企业家思想研究中心主任王育琨于11月26日为全体与会人员进行了全天的课程培训，两位老师的培训分别从形而下的互动与形而上的引导去启发每位参训人员立足自身岗位来发现问题并解决问题。
        11月27日至28日，公司召开2009年度工作反省和管理改进讨论会，各部门及分支机构代表分别就公司在市场、产品与服务、生产、研发及支持系统等各主要业务领域存在的问题进行汇报与讨论，尤其是在27日晚上近两个小时的分模块小组讨论会上，大家开放性针对性地积极查找问题，研究解决方案与对策，进一步明确今后发展方向和工作思路，为做好2010年乃至今后长远的工作奠定基础。
        公司总经理胡启毅进行会议总结时与大家分享了自己关于人生、企业的思考，以及乾元浩的现状与未来发展之路。他指出，在行业发生深刻变化的大背景下，乾元浩已走过五年的发展历程，现处于转型的十字路口，面临新的选择，需要凝聚力量，重新出发。他说，如果说乾元浩前五年是在摸着石头过河，或者说凭着感性和直觉在管理的话，那么后五年恐怕更多的是在感性的基础上需要更多的理性，需要把管理变成一种科学，并落实在每一个人的心中。
        与以往的务虚会相比，本次会议采用内训与外训相结合的形式，时间紧凑，内容丰富。大家集思广益，畅所欲言，不断总结经验教训，共同探讨公司现面临的突出问题，努力提升企业经营管理水平，为乾元浩的未来赢得更好的发展。